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はじめまして、 いま専門学生２年の成人１の実習中です。 実習でのことで相談させてください。 先日体幹ギプスを巻いた受け持ち患者さまのシャワー浴がありました。そこで、介助者さんか看護師さんが行うのであろうと思っていたんですが、 ＯＴ/ＯＴの学生さんが来てシャワー浴の介助を行っていました。 そのときに長靴が２個しかなくて ＯＴがＯＴ学生だけに...

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現在看護大学の4年生ですもう就職先も決めないといけない時期になっているのですが、そもそも看護師という仕事をやっていけるのかどうか不安に感じています。なぜそう感じたかというと、やはり実習がとてもつらいからです。患者さんとお話したり、その方のことを考えながら看護計画を立てたりすることにやりがいは感じています。しかし、どんなに徹夜して勉強してい...

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血液消化器内科病棟です。輸血件数が多過ぎて、手が回らない。少なくて5件、多くて15件の輸血が毎日あります。病床は満床で47人。それを2チームに分けて、日勤スタッフは受け持ち・フォロー・注射係各1名ずつの6名、プラスフリーが5名ですが、フリーのうち4名は午前中で帰ります。清潔ケアはフリーがいる午前中に終わらせます。他、化学療法が多いときで7...

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４月からナースとして働いている新人です。私の病棟はスタッフ同士が和気あいあいとコミュニケーションとりながら働いています。当初はとても働きやすく仕事が楽しかったのですが、段々とみなさんの本性がわかって…仲が良さそうに見えたスタッフ同士は陰で互いの愚痴を言いたい放題。しかも私に対して自分たちの不満を言うだけではなく、同意もさせたがります。また...

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私の病院では、新人は研修期間中、毎日の実施見学内容と学びを記録する用紙を配られています。毎日提出しろと言われている訳ではないですが、師長さんや先輩看護師が空き時間にチェックして読んでコメントをくれたりします。毎日提出したい気持ちがあるのですがなかなか記録を書く手が進まなくて、その日見学実施したことを考えていると私は今日なにを学べたのかがま...

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総合病院の脳神経外科•耳鼻科混合病棟で週4日 9-15時のパートで働いています。毎日保清に当たる場面が多いですが、自力で立位もとれない患者さんのシャワー浴介助を1人で担当させられることに疑問を感じています（シャワーチェアへの移乗とオムツの上げ下ろしが一番きついです）患者さんには危険が及ばないよう工夫していますが、そのために無理な姿勢を取ら...

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今年で2年目になります。1年働いたのに、未だに部屋持ちの仕事がまわりません。4時くらいには皆業務が終わり、記録を書いたり、先輩は記録が終わってフリー業務してますが、私は5時まで部屋の仕事が終わらずそれから2時間近く記録書くのにかかります。要領が悪く、優先順位も未だにつけれません。今の受け持ち患者数はだいたい9人程度です。14人持ってる子も...

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以前、針刺しをしてしまいました。その時はいけないと思い、また深夜明けで、上司に言い出せなかったのですが…翌年HCV±、その1年後＋になってしまいました。他の感染経路も考えられますが、多分針刺しです。定期的に消化器drにみてもらいましたが、『RNAなど調べたが、ｳｲﾙｽは微量で、Ｃ型ﾜｸﾁﾝを打ったようなもの。ｳｲﾙｽ値も下がっているし、特...

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私は、大学卒業してすぐに慢性期の病院に勤め始めた一年目看護師です。始めから慢性期の病院を選んだのは、学生時代の実習を通して、自分の性格から急性期の環境には向いていないと思ったのと、患者さんとしっかりｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝをとりながら看護がしたいと思ったからです。働き出して、早8ヶ月が経とうとしています。職場の人間関係は良く、先輩方も親切に指導...

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　経験5年目です。今年の7月外来からナース人材バンクの紹介を受けて別の病院の外科病棟へ転職しました。病棟はほぼ初めてで、「中途採用者への教育もよい」とのことで、勉強目的で転職しました。　入ってみてびっくりでした。病棟での一日の流れが全く分からないまま、言われたことをやって、「このときには・・・」「この場合は・・・」と状況に即した対応の仕方...