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ADL介助が必要で、危険行動をとる可能性があり、4本柵をしている患者さんがいます。用事があるときにはナースコールを押してくれるためピンチコールを2～3日前にはずしていました。介助量が多いため、ナースステーションの隣の病室になっています。今日病室から物音がして、気になった看護長が一番先に病室へ行きました。患者はベッド柵を自分で外して、床に尻...

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去年入職した二十代の男性ナースに不信感が募ってます。知ったかぶりと、無責任さがひどいんです。ケアも中途半端で、観察もできません。風呂上がりの高齢者を裸で放置したり、点滴を違う人にしようとしたり考えられません。注意すると言い訳をし、自分が間違えたと認めません。そのくせ周りを上から目線でみていて、的外れな指摘をしてきます。当然一部のナースから...

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地域の要的な総合病院に入社した時の話です。その年、その病棟に私を含め二人の新人ナースが配属されました。相方は入社で知り合いましたが、同期というのはそれだけで特別な友情を覚えます。しばらくして、相方が医者との交際を噂されるようになりました。休憩の時間、その日相方は居なかったのですが、先輩ナース達が醜い笑いを浮かべながら相方の悪口を言い始めま...

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私は、今年卒業したばかりの新米ナースです。やっと、業務にも慣れ、夜勤デビューしました。患者さんは高齢者が多く、認知症や寝たきりの患者さんが多いです。おむつ交換や体位変換だけでも大変です。ある40才越した独身の看護師がいて、家庭が無いために夜勤が多いです。日勤帯でも患者さんに対して冷たい対応だなとは思ってました。しかし夜勤でスタッフの目が無...

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興味関心をひかれるものがあまりない。新人か、リーダー的な人、指導、管理者対象の研修が多い。ただのペーペーが、ちょっと面白そうだなというものが欲しい。急変対応でも、経験年数や勤務場所を問わずうけられるようにしてほしい。現場のナースが、どんな研修を受けたいと考えているか、一度調査してほしい内容だった。

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はじめまして。ナースの皆さんの中にも持病をお持ちの方もいらっしゃると思います。その事を転職や就職の際に面接で伝えますか？私は持病でプレドニン2.5ミリ内服しています。隠しても健診の血液検査で分かりますし……持病をお持ちで転職・就職活動されてるみなさんの事を教えてください。

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現役ナースの方に質問です。肺がんで嚥下障害のある患者さんに対して、右肩を向いて飲み込むと嚥下しやすいと聞いて、なぜなのか調べてみたのですが、分かりませんでした。この患者さんは縦隔リンパ節転移もあり、末期の状態でした。根拠が分かる方説明していただけると助かります😃

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今まで長年循環器で勤務していたのですが、結婚を期に慢性期に転職しました。ナースコールは殆どならず、ただ指導の毎日…楽ではありますが、やりがいを感じることができません。入職してまだ、４ヶ月なのですが退職しようか悩んでいます甘えでしょうか

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看護師3年目になります。最近仕事の事を考えると、動悸がして眠れなくて、深夜でも一睡もできずに勤務する事が続いてます。意味もなく涙がでたり、家に帰るとナースコールやモニターのアラーム音がこだまします。仕事はずっと頑張りたいです。同じような経験の方がいらしたらアドバイスを下さい。

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看護師はストレスのたまる仕事ですが、言葉使い気をつけてますか。先日、先輩ナースにわからないことを聞いたのですが（知識、技術ではなくこの病院のやりかた）とてもきつい言葉が返ってきました。（転職したばかりなので）患者さんにはもちろん、同僚にも言葉使いは大事ですよね。どう思いますか？