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透析室勤務なんですけど、これまで月に半日勤務が１～２日ほどついていました。作りかけの来月の勤務表が広げておいてあったので目に入ったのですが、半日勤務が３日もついていました。正直ショックです。なんで半日のために３日も出勤しなきゃいけないのか？ぶっちゃけ、半日勤務って言ったって、通勤や仕事の準備などもいれると（コンタクトレンズだって高いのに怒...

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頸椎を患っており、介護中心の病棟から透析外来に配置換えを望んでいます。元々透析を学びたいと、就職(転職)しました。透析末期の患者さんが病室内で透析を受けています。今年免許取得でき、3ヶ月透析外来で勉強し、病棟へ戻りましたが、腕の怠さが強くなり、患者さんを持ち上げるなどの行為が厳しくなっています。今年病棟に就職した新人(42歳)が3ヶ月で配...

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私は２人の子供（２歳の双子です）を育てながら勤務していましたが、休みの条件が合わなかったりで約一年間で２度の転職をしました。いずれもパートです。今は就活中ですが２ヶ所の病院で迷っています。子供を育てながら勤務してる方々はどのような条件で働いているのでしょうか。次は長く勤めたいので慎重になっています。近くのクリニックでパートで働くか少し離れ...

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お読み下さってありがとうございます🌼私の4月からの転職先は3交代制なのですが、3交代でよくある日深準パターンはとっておらず、日休深準や日準休という組み合わせが多いとのことでした。この場合、仮眠時間が短くて悩むことはなさそうですが、丸1日休み（朝から次の日の朝までという普通のお休み）というのが少なくなってしまうという捉え方でいいのでしょうか...

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看護学生になるんですが友達ができるか不安です。入学前のオリエンテーションに行ってきたんですが軽く自己紹介を皆の前でしました。名前と看護師になりたい理由や最寄り駅などを皆言いました。緊張してしまい無難な自己紹介になってしまいました。他のハキハキした感じの人はkpopが好き、子供が何人いるなどを話してました。解散したあと子持ちのママさんたちは...

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私の病院は公務員という肩書きもあり、上の方々はいつも接遇向上を叫ばれます。しかし、一向に働いているスタッフに対しての待遇は改善されません。先週の出来事ですが、入浴介助から戻ってきた先輩が悪寒戦慄を訴え38.8の発熱を出していました。スタッフは帰った方がいいと言っても、師長は帰ってもいいよとは言いませんでした。むしろ、「始業前に熱を測りまし...

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1月に仕事を辞めました。2月3月と就職活動をして、これからの自分にとっても、ここなら大丈夫かなぁ？と思い、3月12日にハローワークを通して紹介状をもらい、書類選考・面接のため、先に履歴書を郵送。郵便局の方に、14日には履歴書は届いてると言われ、いつ連絡がくるのかを待っていましたが24日になっても連絡がなく、確認の為に、ハローワークに行き、...

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まだまだ仕事できないのは承知ですが、オリ者もいず、独り立ちの状態です。独り立ちはしているものの、業務の合間に記録ができないので、次の勤務者に申し送りをしてから記録をすることがほとんどです。また、コール対応しながら記録しているため、２時間近く、または２時間以上の残業になってしまうことがしばしばあります。一度課長に３時間以上の残業は取り消させ...

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看護師歴20年です。今まで大学病院を経て民間病院とずっと急性期で勤務してきました。年齢的にも後輩指導や色々な委員会等年々業務量が増えてきました。これはある程度の規模の病院に勤務する限り、避けられないことだとわかっています。自分の向上心のなさだとわかっているんですが、それらの事がどんどん重荷となってきました。また、体調も少し悪く夜勤が辛くな...

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社会人経験ありの子持ち新人看護師です。一般企業に勤務した経験があるのですが、この世界は独特で閉鎖的だと感じることが多々あります。ずっと看護の仕事をしている方はそんな風におもわないことと思いますが、とても独特のように思います。そんな社会で生きていけるか不安になりました。例えば１）病棟の２年目看護師の方が妊娠したとたん、その方のいないところで...