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デイサービスで働いてます。今まで「血圧180/でも通常入浴させて下さい！」と無資格者の上司が指示を出してきました。日頃のご利用者の状態をアセスメントした上で、シャワー浴や短時間入浴の指示を出してきました。「事故が起ころうが、死亡しようが、利用者の希望を重視するよう」「訴訟が起きて何が悪い？」と上司に言われました。施設長・理事長に詳細報告し...

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「看護協会に入っていない＝看護師の自覚ゼロ？」というトピックを読み、私なりに思うところがあり投稿させていただきました。明確な「正解」ではありませんが、会費の意義に悩む方や、若手の加入率に悩む方のヒントになれば幸いです。そもそも看護協会は「職能団体」であり、専門職としての地位を確立するための要件でもあります。かつて「看護婦・看護士」と呼ばれ...

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新年度も始まり、人事異動に伴い、私の部署では、現在看護師長(科長)1人、主任が4人となった。私自身も、今の職場に来る前は、他の病院で師長を経験しているが、転職を機に今は「ひら」である。もともと管理職など、苦労と忍耐と気遣いばかりで、よい職場作りをし、人材育成のためのマネージメント能力を必要とされる骨の折れる責任のある仕事だと常々感じている...

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m3.com Nurse コミュニティ には本当にいろいろな科の看護師さんがたくさんいることに驚いています。毎日ここに遊びに来て思った事があります!!それはここに集まるみんなでHPやブログ、メルマガなどを作れないかということです。ここm3.comを拠点としてみんなで話し合いHPやブログが作れたら楽しいだろうなぁ〜っと思います。もちろん内容...

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　看護専門学生２年生です。４月から３年生になるため、現在就職活動を行っています。就職についてアドバイスを頂きたく、質問をさせて頂きます。　先日、第一志望の病院にインターンシップで伺いました。その際に気になった点があります。・その日１日着かせて頂いた１年目の看護師さんがスタンダードプリコーションを行えていなかった（クロストリジウムディシフィ...

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転職して、１ヶ月。頑張ろうと思ったけど色々無理でした➰明後日休み明けに、辞表提出予定です。仕事中に話す事は、いない奴の悪口と噂。患者の個人情報を地元民に聞いて、その情報交換。ベッドサイドに行こうとはしない。休日明けには、寝たきりの方の口腔内は舌苔・おしりはかぶれていたり・一昨日切ってほしいと依頼があったらしい爪はそのまま😨たまりかねて、業...

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長くなります。愚痴も入ります。お付き合いくださる方、よろしくお願いします。ナース業務、助手業務と基本的にはばっさり分かれていてオムツ交換、入浴介助、体位交換、汚染時寝衣交換、吸引瓶の洗浄は助手業務になっています。タイムスケジュールもあります。そのせいか、、、注入食施行時に失敗したり、PEGのキャップ部分を閉めるのが緩かったり等、ナースのミ...

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私は救急外来勤務で、うちの病院は新人さんを各部署に体験(ローテーション)させてから、９月に配属を決めるという方式。救急外来に新人さんの配属はありませんが、2日ほど一般と救急外来に回ってきます。関わる時間が少な過ぎるのと、後輩指導に不慣れなので、私個人的に消化不良で。なので、この場を借りて伝えたかった事を書きます。おそらく、あれもこれも勉強...

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先日、先輩に私の身の振り方について指導を受けました。看護師歴は4年目で現在の職場では新規職員として就職しました。現在病棟勤務です。私は特にコミュニケーションが嫌いではありませんがよく勘違いされやすい、と言われます。怒ったように言っているつもりはないのに怒ったのか等と勘違いされます。自分なりに語尾が強くならないようにとは心がけてはいますが多...

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最近、患者と家族との関わりが上手くいきません。自分自身が否定されているような気持ちです。私自身が知識も技術もまだまだ未熟なこともありますが、できる限り口調や表情は気をつけて関わっています。しかし今日も患者さんから先輩へ受け持ちを変えてほしいと言ったらしく、先輩も私へ何がいけなかったのかは教えてくれず。ラウンドを終えてステーションに戻ると、...