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現在5年目の診療所勤務者です。タイトルの通り、先輩によって指導内容に違いがあり悩んでいます。新人の頃も悩んでいたのですが、徐々に「ＡさんとＢさんからの指導内容に違いがあれば、自分で根拠を調べて正しいと思ったやり方でやろう」という考え方に変化して何とか対応してきました。しかし、最近になって患者さんに対する指導やケアの方針について先輩から頻繁...

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500床以上、機能評価ver.６の総合病院に勤めています。　私は混合内科病棟ですが、看護必要度のスコアが低くて悩んでいます。７：１看護の条件として以下があります。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊入院している患者の状態を「一般病棟用の重症度・看護必要度に係る評価票」を用いて測定し、モニタリング及び処置等...

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終末期が学びたくて、緩和ケア病棟に転職しました。ADLはほぼ全介助でオムツ交換、食介、体位変換その中で疼痛コントロール、家族対応、看取り。。夜勤回数も2交代で月7回に残業も1日3、4時間。さらに人間関係でも悩んでいることもあり。もう精神的にも身体的にも辛くて仕方ないです。ずっと目標にしてきた病棟でしたが、苦しくて辛いです。正直、退職したい...

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急性期領域で働くものです。勤務後にロッカーや家路の車中で、もし担当した看護師が自分でなかったら、なにか違った経過になっていたかも。と考えることがよくあります。勿論、そのときに特別何かミスがあるわけではありません。しかし、観察・アセスメント・相談・報告・指示受け・ケアなどの過程には自分の行動が影響する多くの分岐点があり、幾つもある枝分かれし...

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1年目の新人看護師です。入職するまではニキビなどの肌荒れなんてできたことがなかったのですが、夜勤が始まって数ヶ月たった夏ぐらいから顔がニキビだらけになりました😿皮膚科に通院していて、たぶん夜勤などのホルモンバランスの乱れやストレスが大きいだろうと言われているのですが、夜勤をしないわけにもいかないので抗生物質と漢方を飲み続けてますが一向に良...

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看護師になってから数年たちます。後輩と一緒にケアや回ったりすることも増えています。自分なりにフォローはしているつもりでしたが、自分も手一杯になり、フォローがしきれず、後輩の受け持ちの患者さんで重大なインシデントが起きてしまいました。自分がフォローできなかったこと、なぜそこまで頭が回らなかったのか、防ぐ対策は立てていたのに……自分のミスのせ...

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勤労学生から准看護師になり正看護師になるまで5年かかりました。高卒からの遅い出発でしたが、免許取得から20年経過し、本来は中堅もしくは主任クラスの歳になりました。最初は病棟から小児ICUを経験し、そこでバーンアウトししばらく休み訪問看護師の魅力にはまりケアマネージャーの資格を取りを兼務していました。しかし…職場の環境から人間不信に陥り、心...

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慢性期病棟だからか、寝たきり介護度の高い方が沢山いらっしゃる。日常的なケアで体力使う→もともと炭水化物をそんなに好まない→以前よりたんぱく質な食べ物をよく食べるようになった→結果・・・入職時より胸板厚く上腕ムキッとなりました＼(^o^)／女ですが＼(^o^)／友達から「たくましくなって😏」とまで言われました✨患者さんの移乗の時、自分のイン...

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新人全体の研修が終了し、病棟勤務がスタートしたばかりなのですが、理想と現実のギャップにショックを受けています😢 例えば、汚れたままのシーツに寝ている認知症の患者さん、同じ手袋で数名の患者さんのオムツ交換を行っていたり…変えようとすると、病院の経費がかるのよ、と迷惑そうに言われます。そう言われたら、先輩に逆らってまでケアを行う勇気はありませ...

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来月から4日間救命センターで実習があります。私自身106回国試受験予定でしたが留年が決まり、107回国試受験予定です。救命実習は去年も行きましたが単位が取れず再実習という形で、今年受けることになります。救命実習ではICUに入室されている患者さんの中で一番重症の患者さんを三人の学生で受け持ち、その患者さんのアセスメントをしたり清拭などのケア...