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新規立ち上げの有料老人ホームで働いています。６月に入職。働き始めて3ヶ月が経過しました。自立度の高い男性の臀部のケアで悩んでいます。とても頑固な性格で、入所当初よりリハパン汚染も気にせず｢別に汚れていない｣と、リハパン交換を拒む言動が多々みられていました。最初は発赤で済んでいて、アズノールとガーゼにフィルムロール保護。それで済んでいたので...

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内服について質問です。例えば夜勤中、しっかりしてる人は食前の検温の時に配薬して飲んでもらうことが多く、後で空袋の確認をします認知があったり自分で袋を開けられない人は薬ケースみたいなのがあり、ワゴンの上にまとめて置いているので食後にその患者の所へ行き内服介助をしますただ最近内服に時間をとられてしまうのが気になります配膳が終わるのがだいたい8...

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スポットでたまに行くんですが、特にデイサービスのナースのポジションって微妙だと感じたことはありませんか？1,10名以上の利用者が常時いる場合ナースは必置2,いうまでもなく、ナースは医療面でのケアが中心3,利用者の身辺ケアはケアワーカー（というかケアワーカーには敵わない）4,朝イチでバイタル→処置→昼食前後の配薬、ぶっちゃけ午後は暇w5,だ...

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今年の4月からリハビリ期病棟に転職した4年目看護師です。まだ2週間しか経ってませんが、再度転職しなおそうか考えてます。というのも、病棟の平均年齢が40代後半でオバサマナースが牛耳ってます。患者を患者と思わず、平気で患者さんに早く亡くなればいいのにと言ったり、休憩室やナースステーションで悪口ばかりです。配属されて2日目で使えないと目の前で言...

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一般療養病棟 20:1で働き2年が経ちました。初めて療養病棟で働くので、これでいいの？って思うことが多々あります。入職時より気になっている事です。看護師や介護福祉士が担当患者がいて、看護介護計画を立てるのは当然かな…と思うのですが、当病院は当たり前のように看護助手の方に担当患者がついて、看護介護計画を一人で立てます。施設ならケアマネがケア...

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引っ越しを機に転職を考えています。田舎なためあまり病院がないのですが、近くに老人病院があります。見学に行って話しを聞いてきたのですが、ご経験のある方お話を聞かせて欲しいです。そこは『ついのすみか』(漢字をど忘れしました…)だそうで行く当てのない方がほとんどで積極的な治療をせず余生を安全安楽に過ごせるようにケアをしていると言われてました。以...

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私は、訪問入浴をしています在宅での入浴なので主に主治医、訪看の指示で皮膚ケアを行っているのですが最近モヤモヤしていることがあります😿年上ナースの褥瘡の処置方法まだ、浅い真皮までで浸出液がでている状態にいつもフィルムを貼ったり、洗浄をしないよう判断😵以前創部にフィルムを貼り感染拡大により主治医から注意を受けたこともあります処置の仕方について...

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私の勤務先は急性期の病院で県内でも忙しさはトップクラスと言われています。毎日辞めたいと思いながら仕事にいっています。今胃腸炎になってしまい今日で4連休です。同期の出来る子と比べられてしまい毎日が辛くて先輩も性格の悪い方がけっこういらっしゃいます。この間ケア中に行動が遅いと先輩に言われました。私はやっと環境に慣れてきて行動もはやくしようと努...

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就職先はPNS制度です。4月から指導を受け今では先輩と2人ペアで動いています。この前20年程経験のある先輩とペアを組みました。いざ仕事が始まるとその先輩はナースステーションの椅子から動かず指示だけし私がケアを実施するという形になりました。私が先輩に報告し先輩が記録する感じでした。やはりまだ4ヶ月しか経っていないので1つ1つのケアに時間がか...

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ケーススタディに取り組むことになりました。しかし、テーマやケアプラン立案で現在苦戦しています。どんどん取り組み日も短くなり、プリセプターに何度か立案を却下され、そして訂正後に師長に見せたら「ここを少し修正した方が良い」と言われ、その直後に主任に見せたら、プリセプターから直々に「これではケーススタディになりません」って主任に言われたよと言わ...