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新人１年目です。私には看護師以外に夢があり、その夢の為にお金を貯めようと就職しました。だからと言って看護師の仕事は素晴らしいと感じていますし、適当に仕事をするのは嫌です。人のために何かしたいと言う気持ちもあります。辞めるまでに吸収できることは沢山吸収して、この職場で大きく成長したいと思っています。しかし、私は物覚えも要領も悪く、色んな方に...

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数年前、病院を離れ夜勤をやめました。日勤のみになり、今は体はとても楽です。夜勤後の体調不良が本当につらかったので、今の今までやめたことに一片の後悔もありませんでした。でもさっきこのサイトでたまたま目にしたRisaさんのイラストに夜勤の一場面が出てきて、猛烈に病棟勤務と夜勤が懐かしくなりました。面会から帰る家族に「匿名さんなら安心して帰れる...

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はじめまして(*^-^*)個人の総合病院で、満床32床／看護師(もしくは助産師)２人体制の二交代夜勤という病棟に所属しています。産婦人科が主な診療科なのですが、内科を中心に循環器､呼吸器､外科などの他科や、術後・ターミナル・認知症の患者さんも入院している混合病棟で、夜間の分娩はもちろん急変やステルベンもしばしば…それでも毎回夜間の入院受け...

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看護師のパートだけでは仕事が回せないないので利用者を断りますか？呼吸器などを装着した医療ケアの必要な利用者のデイサービスに勤めています。看護師は正規２名とパート2名です。今までパートには配薬や浣腸、難しい人の気切バンドの交換をさせず正規が全てやっていました。それは責任ある業務をパートにはさせないという前任の正規の看護師の考えがあったからだ...

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肺癌終末期の余命1週間くらいと思われる患者。嚥下困難でレスキューのオキノーム散飲めず、フェントステープからモルヒネCSIへスイッチングとなりました。骨転移からの上肢の痛みが主訴ですが肺癌からの呼吸困難感も出てきてモルヒネ移行となりました。いつもこういうケースではフェントステープはがしてから6時間～12時間後にかけて少な目の量から始めて、斬...

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重度の心身障害者の施設に勤めています。新人さんの指導についてご相談したいのですが。この度こられた方は臨床経験が1年という状態でわが施設へ。呼吸器の病棟にいらしたのですが、指導や人間関係が厳しく退職したとのこと。しかしいずれ海外協力隊のような仕事をしたいという夢があり(臨床経験が5〜7年必要とか)、以前サークルで参加したことがある障害者関連...

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私は外科病棟で2年間勤務したのち、療育施設（脳性麻痺や自閉症の方などが通園されている）の診療部で外来看護師として働いています。勤めてもうすぐ丸3年になります。仕事内容としてはカルテ作り、外来に来られた子どもと遊ぶことが主です。その子どもの多くは自閉症児で特に医療的な事は必要ありません。私の仕事は看護師より保育士さんの方がよっぽど向いている...

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9月中旬より機能別看護から固定チームナーシングに看護方式を変更することになり現在取り組んでいます。チームリーダーや受け持ち患者などは決定し業務に取り組んでいますが、ADLの低い患者が多く（C-2：40名、うち人工呼吸器装着患者9名）ケアや毎日の処置（気管切開、CVC、PEG、褥瘡）の持ち方に疑問を持っています。現在は検温が終わったメンバー...

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1月から地域密着型の病院で働いています。療養病棟と一般急性期病棟があり、私は一般急性期で勤務させてもらってます。今までの職歴は総合病院の外来や救急、OP室しかないので病棟勤務は始めてです。一般急性期といっても患者さんは寝たきりの全介助の方が9割で、日勤帯で2回のオムツ交換はヘルパーさんと必ず一緒に回る。検温で時間をかけて観察する事は他の業...

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皆様の職場にはこんなスタッフいますか？私の病棟に異動して来た先輩看護師がいるのですが、自分の意見ばかりを通して、他のスタッフの話は無視。挨拶も気に入った人にだけ、自分に対してのクレームを病棟の責任にして「低レベルな病棟」とクレームをおこした患者のカルテに書き込みをしていました。また、個人に対しての注意を直接いわず、手紙に書いて上司に報告す...