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臨床経験４年で、転職し、今の病院で働き始めて半年程の看護師です。つい先日、先輩Nsに「話がある」と呼び出されました。話の内容は「もっと謙虚になりなさい」という旨でした。詳しく聞くと、１ヶ月程前に、先輩は私のしている手技を見て「この物の持ち方はやりにくくない？」と聞かれたので「やりにくいと感じませんでした…」と言った事が先輩の中では気になっ...

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通所されているAさん。週5回の通所と、週1回の訪問看護を利用されています。排便コントロールで、訪問看護側と施設看護師とで意見が合わずに困っています。元々Aさんは通所のみ利用していました。排便コントロールがご自宅では上手くいかずに、便秘がちでした。家族管理でのコントロールでしたので、通所施設からお願いはするものの、直接的な管理は出来ませんで...

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家庭の都合で勤務継続が難しいため、退職届を出して看護部長と話しをしました。前々から直属の上司には退職希望があることを伝えていたのですが看護部長にまではその話は行っていなかったようでした。「確かに就業規則には３０日前と書いてあるけど現場のことを考えたら３か月前に出すのが常識、これじゃありえないよね」「退職届を出す前に就職活動をするのは法律違...

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以前実習目標が書けないという事でご相談させて頂いていた者です。実習が終わり、「書き方」までは理解できたのですがどのようにして実際に書く目標と繋げて行けば良いか悩み再度スレ立てさせて頂きました。実際に指導された事は「患者さんの状態を踏まえて、明日こうなっていて欲しいという事を推測して、そのために自分が介入できる事を考えてそれをまとめる」「患...

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看護師４年目です。現在は泌尿器、腎臓内科病棟に勤務しています。以前より、緩和ケア認定看護師になりたいと強く思っています。今後もできれば、一般病棟で緩和ケアの可能性について考え続けたいと思っています。ですが、実は今、緩和ケア病棟への異動を申し出ようか否かを迷っています。今後も一般病棟で緩和ケアを‥と考えても、一度は緩和ケア病棟に行って、緩和...

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これまでの人生で私は、看護師から公言しがたいパワハラや理不尽な対応をされた結果、看護師に対して、いいイメージがありません。中には、看護師さん＝責任感があり、優しく、気遣いのできる立派な人っていうイメージをお持ちの方もおられるかもしれませんが、実際そういう方もおられますが、私の中で強烈に焼きついた看護師のイメージと言えば…。笑顔で感じのいい...

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閲覧ありがとうございます。相談というより愚痴寄りなので嫌な方はそっ閉じお願いします😿4月から病棟に配属された新人看護師です。まだ研修扱いで働いています。私の病棟はかなり忙しく、先輩看護師(上司)は1.5時間は絶対残業、2～3時間残業は多々あるという感じです。研修生は規則により17時に帰らなければいけませんが、最近は先輩看護師と同じ1.5時...

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准看護師三年目です。持病があって、就職してから毎年のように入院や自宅安静時期があり、最近は心身共に病み９カ月余りも休職をしていました。最近、医師からやっと来月からの就労の許可がおりました。私が休職している間、お世話になった尊敬する上司が二人、様々な理由で職場を去っています。採用して下さり休職を勧めて下さった上司は、人事異動でグループの他病...

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新人ナースです。毎日「やめたい」が口癖です。笑みなさんは仕事楽しいですか？私は、毎日先輩にアラ探しされてて、昨日は先輩に「●●しといてって言ったでしょ💢」と、絶対に私聞いてない😭のに、怒られました…。もちろん、「聞いてません。」なんて言いません。とりあえず先輩を苛立たせたら、理不尽だろうが、謝るのが、社会人の仕事だってわかってはおります。...

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長文失礼します。私は5年目の看護師です。タイトル通りの看護研究を行おうと思っています。行う理由は、1．看護研究者と実践者では役割が違い、研究の知識もない実践者が1年という短い　 期間で行えるほど研究は簡単なものではない。2．研究は自発的に行うものであると思うし、毎年のように強制でやらされるので は、職員の負担にしかならない。実際に負担...