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私、今はパートですが来月から正社員になります。それを機に、現在の『外来兼務病棟』という状況から『病棟』へ上がりたい…外来自体の仕事は、一般的な外来業務（入院・外来・健康診断もろもろ）に加え事務的な仕事も多く、この事務的な仕事にウンザリしてます。物品補充にその請求、月末にはその物品の在庫確認、細かい作業を言い出しらキリがない……他にも物品の...

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まだまだ子供が小さく熱をだす！その度に仕事を休んでいるというママさんにお聞きします。職場の理解はどうですか？今の職場はすごく理解があります。今はアデノで1週間も休んでいるのですが子供が第一だからと言ってくれます。周りのスタッフも子供のこともそうですが私の体調にもすごく心配してくれます。そんな職場ですがいろんな事情で転職を考えており先日面接...

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去年の８月１日に国家試験日の発表とともに、第106回の出題範囲のお知らせが出ています。学校に通知は合っていることことです。http://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-10803000-Iseikyoku-Ijika/0000115632.pdf是非読んでいただきたいのですが、読んでもらえば分かると思いま...

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先日、厚生省所属の医師から話を伺う機会がありました。これから2年ほどの間に、沢山の医療や介護に関する改正があります。量が多すぎて、国の目指す方向が分かりにくい、という状況から、全国に講演会に飛び回っている方です。大きく2つの話がありました。資料はいただけなかったので記憶の中での数値になりますが、、、2035年位までには、病床数がかなり削減...

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都心の病院に勤めて12年。2児の産休で2年程度のリフレッシュ期間がありました。長男の育児休暇中は区立保育園の民営化に、保育園の父母らと反対活動をしました。自営業や編集長や教授など様々に働く母らと出会い、看護師の教育や経験はかなり偏っており、これではさまざまな経験や考えを持つ患者さまのニーズを的確に捉えることは困難であると自覚。2児の育児休...

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初めまして☆私は、全人的医療を考える会というサークルのスタッフをしてます、繭と申します。 2010年８月17日(火)～20日(金)に28thサマーワークショップを開催することが決定しましたので、お知らせいたします！ おかげさまでサマーワークショップは今年で28年目を迎えることができました。 今年のテーマ『実をつけよう。成長できる場所』のも...

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Aさんは、仕事ができ、業務改善への気付きも多く、とても優秀な看護師です。しかし、スタッフへの言葉遣いや指導の仕方がかなり厳しい時があります。「こんな事も出来ないなんて、この先あなたには仕事させられない」、「いったい今まで何してきたの？」と言った、スタッフが傷付くような人格否定をするような言葉を多用します。このような言葉遣いに関しては、師長...

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准看学校卒業して介護施設に入社し半年になります。入社当初から、全く介護施設の勤務経験がないにもかかわらず、こんなことしていいの？大丈夫なのここ？・・・と思いながらも働いています。良い職場ではないことは確かです。この職場で職種関係なくオープンから１年の今、最初からいるスタッフは２人だけだそうで、その人たちも退職します。いろいろとあるのですが...

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クリニック・病棟での経験を経て、今春施設に転職しました。施設の対象者は子どもで、職員はほとんどが看護師以外の職種という構成です。 私は現在40代ですが、10代の頃に自傷行為を繰り返し、両手首にリストカットの傷跡があります。特に左手はかなり傷跡が大きく、複数あります。動きには支障なく、精神的にも現在は問題なく完治しています。 傷跡のことは...

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はじめまして。私は約7年ほど大学病院&クリニックで看護師として勤務していました。しかし看護師の独特の人間関係に辟易し、一般事務職に最近転職しました。しかしながら今まで看護師としてしか働いた事がなく、根本的な考え方などが違う事で新しい職場では毎日怒られています…。なんとなく自主退職を促された事もあります…。PCスキルがないとかそういう問題で...