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こんにちは。急性期総合病院で勤務してきた9年目看護師です。来年度から武蔵野大学の心理学専攻への編入学を考えています。また、学位授与機構を利用しての学士(看護学)修得も目指しています。最初は今の勤務先で働き続けたまま頑張って学習しようと考えていました。しかし、ゆとり教育の影響で中堅以上の看護師がいくつも役割を掛け持ちするようになり、自宅に持...

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現在、看護師6年目です。新卒から3年目までは3次救急、現在は2次救急の総合病院の外科系の病棟で勤務しています。タイトル通り私はスキルアップに関してあまり興味がありません。しかし、やはり病院で勤務している以上は毎月何度かの必須の研修やラダー習得、委員会へ参加しそれに伴う残業や時間外もあったり、定期的に上司と面談し今後の方向性や目標を話さなけ...

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初めて投稿します。長文失礼します。私はこの4月で3年目看護師になりました。現在三次救急病院で働いています。ですが、新卒から1年3ヶ月循環器病棟そこから1年、現在は整形外来で勤めています。通常であればプリセプターをしている時期なのですが、私はまだそのレベルに達していないのと外来勤務のためまだ任されていません。ベテラン看護師さんと働く中で、将...

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最近考えていることがありまして、務めている病院がリハビリテーション病院です。ただ、ほぼ慢性期に等しく緊急性の事などはすぐに転院になります。そこで、私自身救急や急性期的な事に興味があり来年の4月に向け今の病院を退職しようと思っています。しかし、1年目ということで雇ってくれる病院はあるのか退職手続きをさせてもらえるのかが不安でなりません。同じ...

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来年、専門学校を卒業し就職するため病院を４ヶ所見学したのですが、どこも良し悪しがあって結局どこにしたらよいか分からなくなりました。見学会した病院は300床くらいの二次救急がおもですが、新しい病院に立て直すところや電子カルテが導入されてないところなど色々な特徴がありました。就職には先輩がいるとか友人がいるとか人間関係も大事だし、教育が自分に...

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皆さんの所では外来オペのルート確保はしていますか?当院外来オペはDrが面倒、コストの問題などの理由で、ルート確保していません。以前からオペ室では患者安全のためにルート確保の必要性を訴えているのですが・・・最近外来オペ中にHR=30以下やBPの低下で救急対応した症例が続いているので、これを機にルート確保することにしたいと思っています。大学病...

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今は准看護学校2年目の32才で、6才と3才の子供がいます。9年療養病院で看護助手として働いて長い目でみて介護仕事の限界を感じ学校へ行きましたが、卒業後は長女は小学生に上がるので今の職場は定時で終わるので今のまましばらくいた方がいいのか、しかし最初は救急を経験した方が良いといわれますが、子供の事を考えると、残業続きで仕事をしていくのは、もう...

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はじめまして😃私は救急部で働く新人です。実家からは離れて仕事していますが、認知症の祖母の介護をしていた母がうつ病になり実家に帰ってきてほしいと泣きながら言われてしまいました。いつも強い母のそんな姿を見た私は、なんとかして支えたいと思い実家に帰りたいのでと退職を申し出ましたが受理されませんでした…母を説得し働けということでした。。勤務のこと...

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９月末に　激しい下痢・嘔吐となり、３日後には、歩くこともできない状態に。救急外来で治療うけているうちにも、どんどん状況は悪化。ショックと急性腎不全で、ドクターヘリで日赤へ転院。原因は　サルモネラによる腸炎。持病でプレドニンや免疫抑制剤などの　内服をしていたので、日和見的に感染したのかも…ということ。朝食にハムエッグを作ったとき触れた卵の殻...

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現在看護師5年目で、準救急病棟で働いています。IPPV.NPPV.NHFなど様々な人工呼吸器を使用している患者さんと関わっています。その中で、人工呼吸器をしっかりと理解したい、呼吸不全患者を自身を持って受け持ちたく日々勉強しています。色々調べてく中で呼吸療法認定士というものを知りました。当院にも何人もいるそうですが、、、呼吸療法認定士を持...