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わたしは救急病棟で働いている10年目ナースです。プリセプターではないですがリーダーとして新人さんに関わることが多くその指導方法に悩んでます…😫その新人さんは自分の仕事がいっぱいいっぱいになっても他人に助けを求めることができない 経験してないことも 出来ます‼と言って結局できない先輩から指導されても同じ間違いを繰り返してしまうそんな子です。...

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今年入社した新人看護師の話です。重症患者や急変した患者をみていた先輩が、残って記録などをやっている姿をみて、「あの人達本当に仕事遅いし。使えない看護師だから頼れない。」と同じく入社した新人に言っていたところを目撃しました。その姿にビックリです。入社してまだ１ヶ月も満たない人がなぜそんなことを言えるの？看護学校(多分5年一貫だったと思います...

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准看として7年の経験があり今年、卒業して正看護師として総合病院に就職しました。同期とも年齢や経験者として見られ話が合いません。先輩方とも扱いづらい新人として見られている気がします。 一般的な業務は一通り出来ますが、総合病院の急性期での専門的な事はわからないことだらけてミスばかりです。看護師に向いてないと落ち込んでます。こんな新人どうおもい...

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うちの病院は比較的新人には甘いので、夜勤に入れない新人もいます。頑張っているのに仕事ができないならしょうがないってうい気になりますが、勉強はあまりしてこないし、自分のミスは人のせいにするし、逆切れするし、気も使わない。本人は頑張っているみたいな事言っているけど、日焼けしてるし、自炊してお金だけはしっかりしている感じ。他の新人さんと差が付い...

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先輩ナースの方にお尋ねします。新人ナース同士の交流の場は、新人限定　なのをご存知でしょうか。新人の投稿内容にいろいろと言いたいこともおありでしょうが、先輩方はぐっと堪えて、そこにはコメントを書かないようにしませんか？掲示板一覧で投稿内容が目に入ってしまう、新人以外でも閲覧・コメント投稿できるサイトの仕様にも問題があると思いましたので、サイ...

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ある日のことです。私がステーションで記録をしている時です。新人の子が少し離れた所で違う仕事をしていました。突然、新人の子が｢○○さんって（患者名）#＆@†☆#･･･ですよね？｣と、何かを言っているのが聞こえました。私は誰かに言ってるんだろうと思いスルーし記録を続けました。すると新人から｢あの～聞いてるんですけど…(-.-#)｣と一言。新人...

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4月から新人看護師として働く上で求められる新人看護師の責務としてどのような素質や態度が求められますか。

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皆さま新人看護師への指導はいかがされていますか？わたしは知識的なことは参考書で学べることが多いので、まず、考え方、対応について主に教えているのですが、皆さまはいかがされていますか？教える側も日々勉強になることが多いと思います。

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新人ナースさん達のお話を聞きたいです！本音や色々な体験などを話しましょう😲たくさんの人とお話がしたいです🎵♥

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はじめまして！私は4月から大学4年になります。現在就職に向けていろいろな病院を調べているのですが、プリセプターがつき1対1で新人フォローを行う病院と、チームで新人フォローを行う(1対1でない)病院がありました。ここで質問なのですが、それぞれどのようなメリット・デメリットがあるのでしょうか。プリセプター制の方が手厚い指導が受けられるけれど、...