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九州南部のある公立病院勤務４年目です。慢性的な医師不足と田舎気質から、未だに医師上位がまかり通っており、看護師は、治療も緩和もろくにできない駄目医師のお手伝い状態。亡くなる直前まで効果のない大量の抗がん剤、抗生剤、高カロリーなどの薬剤投与に患者さんは苦しみながら亡くなり、家族はそれが『普通』『先生にはよくしてもらった』などと洗脳状態。カル...

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私は看護師歴23年の正看です。今までの職歴は、高度専門医療施設、総合病院、大学病院を経て現在介護付有料老人ホームに勤務しています。施設ですので介護者（ヘルパー）と看護とで記入するサービス記録があります。これに私は表題の「いわかん」について「異和感」と記入したのですが、つい先日「違和感」と記載訂正するよう介護主任から求められました。ナースに...

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私は病棟勤務10年目です。まだまだ下っ端のつもりではいましたが、チームリーダーを任されるようになり、指導的な関わりをする面も年々増えてきています。そんな中、悩みの種が1つあり、年数的には後輩にあたる人への指導です。その人は8~9年目で、別職を経験し看護師なった人で40代後半の方なのですが、看護記録やサマリーの記載がとても下手なんです。文章...

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くそ腹立たしい。記録に残す余裕もなかったこっちも悪いけどさ。麻薬のOFFの時間を何回も確認して、貼付材はいつから貼るのかも何回も確認して、貼付材は明日何時でもいい。といわれ、麻薬は、今日の日勤の終わりって言われてOFFしたのに。次の日の朝になって偉いDrと回診して、「なんで貼付材貼ってないんだ。昨日いっただろ。とか言う。」そして、フォーレ...

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高齢者施設で働く看護師です。利用者の夜間のオムツについてですが、昼間はリハパン、ポータブルトイレを使用している方が、夜間は、パット、オムツ、リハパンの重ねばきをさせられます。 そして朝まで１３時間オムツ交換はありません。 ご本人からお尻が赤く痒くなる、パットがぐちょぐちょになり、気持ち悪いと言われているため、介護員やそのトップに、重ねばき...

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皆さんの職場では院内で看護記録に記載する際の略語規定集のようなものはありますか？またその略語規定集はどのような書籍を元に作成されましたか？当院では（今更とも感じますが…）略語規定集なるものは存在せず、各々が略語を使用している状態であり、記録検討委員会の中で、略語規定集を作成する必要があるのではないかと議論されています。とは言え、略語は「外...

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私は今看護学校３年です。実習の途中なんですが、２月には国家試験も控えているので、勉強しなければいけないのは分かっています(`;ω;´)でも、実習での記録が終わっても勉強がなかなかできません(´_ゝ`)○Ｏo。「みんな勉強してるんだろうなあ。」と考えると、分かっているのに、やらない自分が嫌になってしまいます(*_*)みなさんは実習と勉強の両...

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病棟に入り1週間が過ぎようとしてます!一緒に入った同期が既卒で記録もケアもぱっぱとやってるのを見て、焦りと自分の知識不足に悔しく感じてます(T_T)!このままじゃ絶対、置いてけぼりになってしまう!と思うとため息ばっかついてしまいます💧でも負けるわけにはいかんもんね!頑張って勉強しまくって師長さん、看護師さんからやればできるじゃない!って思...

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アセスメント行き詰まってます(>_<)わたしの受け持ち患者さんは後期高齢者で難聴です。拡聴器を使用してコミュニケーションとってます。会話に食いに違いはありません。記録力、認知力がしっかりしています。昔〜してたなど、覚えています。難聴＝コミュニケーション障害だと思ってましたが、今アセスメントしてて看護問題なのか？それとも経過観察する？と思っ...

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どう指導して良いか対応に困っております。訪問看護の部署に途中入職で入ってきました。とにかく、何度教えても飲み込みが悪く、利用者からもクレームが多いです。他のスタッフが３０分も掛からない記録に二時間程掛かり、指導しても指導しても改善されず、イージーミスは連発で、そのスタッフのフォローで１日の大半の時間を取られ、こちらがクタクタです。そういう...