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新人看護師です。受け持ち患者さんが急変したときに自分がﾊﾟﾆｯｸになりました。先輩にﾌｫﾛｰをしてもらい、なんとか落ち着いて対応しました。そのことがあってから、気持ちの切り替えがうまくできてないです。そのときからﾋﾔﾘやﾐｽも増えてます。自分のﾐｽを振り返り次にﾐｽをしないためにはどうしたらいいか考え改善しています。今は看護することに不安...

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私の病院には正看護師、准看護師がいます。 同じ仕事をしていますが、正看護師と准看護師の違いってなんですか？ 給料が違うだけ？

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2年連続看護研究メンバーは嫌だ😭それもいいように使われる。今回もメンバーとして文献探し考察考えたのに私のは何も採用されない。リーダーは子作りしたいからフォローに回るといい。看護研究を外部発表したい2年目のフォローと看護研究委員の仕事をしてと言われた😒マジ嫌な思いしたことがわかってないのかしつこい‼きっぱりやりたくないっていったけど発表まで...

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ナースのエッセイや漫画、コラムなどでよく患者さんとのエピソード、職員のエピソードなどみますが守備義務や個人情報はどうなってるんでしょうか...看護協会も看護エピソード作文を募集したりしますが、読む人が読んだら誰かわかるような内容を作文にして公に公開していいものなのでしょうか？😰😰看護協会が主催したり発行してたりするなら倫理的にokってこと...

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もうすぐ看護理論のテストがあるんですけど、勉強の仕方がわからなくて…。自分で作ったノートと授業で配られたプリントのみ持ち込み可なんです。皆さんは看護理論どうやって勉強してますか？教えてください。

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看護師6年目、30代です。看護師になってからずっと小児科病棟勤務です。私自身、子どもは好きだし病棟の人間関係もよく、働きやすい環境にいます。私のいる病棟は小児科病棟ですが、空きベッドがあると他科の成人患者も受け入れいます。その際、処置などわからないことがあると、担当科の病棟に問い合わせをするのですが、『小児科はそんなこともわからないのか』...

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現在看護学生３年生です｡２年時の実習において､緊張と焦り･初めての実習だったことから言葉足らずな私は､報告時に看護師のカンに障れてしまい､嫌われてしまいました｡それからは集中攻撃が続き､カルテを見せて貰えない､援助も見て貰えないという状況となり､実習を途中で断念せざる終えなかった｡以来､報告や相談時に看護師の目が気になり､実習自身に恐怖感...

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最近、サービス残業とかブラック企業とかが話題になっていますが、私はタイムカードを正確に記録してません。朝定時より早く出勤しても、残業しても、怒られるのが嫌なのでシフトの時間通りにしています。みなさんは、上司に報告している勤務時間って本当の勤務時間ですか？

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専門３年です。現在は領域別実習が始まり、ちょうど２割過ぎました。周囲はバイトをどんどん辞めていってますが、自分は土日はバイトして記録に悲鳴をあげています(泣)質問は…１.バイトって辞めなきゃいけないんですか？２.バイト辞めずに国試受けた方はいらっしゃいますか？

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ＳＡＨについて教えてください。この方は、ＯＰＥ前スパズムが進んでいるのですぐＯＰＥは実施しないなどと記録に書いてありました。私は、スパズム所見が早期に出ているのだからすぐＯＰＥした方がいいのではないかと思うのですが、その考えは違うのでしょうか・・・