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現在3歳になる子どもがおり、週4日学校保健室で働いています。とても穏やかでのんびりとした職場です。通勤は約1時間、年収は100万です。(ちなみに、子どもの保育料は年間60万です。)先日転職業者より、企業の健康管理室を紹介されました。自宅から徒歩で通えて年収400万、週5日勤務です。各ご家庭の状況にもよると思いますが、皆さんならどちらの職場...

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みなさん、ノートは紙派ですか？それともタブレットやpcなどの電子機器派ですか？今は紙を使っているんですけれど、量が膨大なので管理が大変です。そこで授業によってはタブレットpcを使ってノートを取りたいと思っています。タッチペンを使ってノート作成アプリに書き込む形になるので手を動かして文字や図を描いていこうと思っています。紙ノートを使ってる方...

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新卒から4年半、大学病院で働き。その後は、介護施設を中心に働いてます。病院外だと、最新の治療には携われないですが、老年期の健康管理、予防的看護が楽しいので、今後も続けていくつもりです。しかし、『病院に戻らないの？』『まだ若いんだから、キャリア積みたいんじゃないの？』と、よく聞かれます…病院だけが看護の場では無いことが、周囲には分からないよ...

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何度注意しても自己満足で仕事をだらだらして、超勤をつける人がいるのですが、相手のモチベーションを保ちつつどのように指導していけばよいか先輩管理職の皆様、ご教示ください。ちなみに、何度か「総務から仕事の効率化を目指し、残業代を減らして下さいといわれています」「カンファレンスの内容は、ケアマネが記録しますので看護記録に書かなくてもいいです」と...

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4月から新卒病棟勤務してます。脳下です！食事介助が多く,定時の時間間近に食事が来ます。食べさせてしまって良いなら早く終わりますが,できるだけ患者さんに行ってもらうため,凄く時間がかかってしまい余裕で定時過ぎます。記録も書く時間がなくダブルでついた人も定時過ぎに記録を見て修正します。自分がとろいのもありますが、やることが多いから残業になるの...

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みなさん初めまして。私は医療安全管理をしています。この度、嚥下評価のアセスメントシートを作成しようと検討中です。水含みテストやフードテストなどありますが、できればその前段階の話しで問診で誤嚥のリスクが高いということが分かり、そこからＤｒや専門（ＳＴ)の方へ依頼を出来るような形で進めていけたらと思っているのですが、なかなか文献などの情報が見...

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無い中あった仕事は他府県。親も年いき、大きな家かかえ、歯も治療中。今までも家をでて、同じ職員にひき逃げされたり、借りたマンションが大洪水に見舞われ、管理不備の大家と弁護士に脅迫されたり、他府県で何度も殺されかけました。仕事はいいのですが、生活できません。周りも家から通えるとこないの?と言いますが、ありません。あっても妬まれ仕事にならなかっ...

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うちの病棟に新しく入って来た看護師が、汗かきだからとタオルでハチマキしながらケアするんです。師長がいくら注意しても今までの職場では一度も注意されたことありません!!だって汗が酷いんですよ!!って全く聞く耳持たず…回りの看護師も呆れるばかり…年齢は40代後半です。こういう人どう思いますか❓こちらが非常識なんでしょうか❓今まで注意してなかった...

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有料に勤めています。ナースはデイさんを含め6人。夜勤は必須です。お金にルーズな人がいて嘘ぱちな事を並べてお金をかり、ナースの中で全てがばれて管理者にも話がいき、今回限りってことで何のおとがめなし。回りのナースは不信感のみ。今から先一緒に仕事していくのが逆にきつい。信頼なく仕事も適当ときてる。看護って他の職業よりコミュニケーションや信頼が大...

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初めて投稿します。うちの病院では2人床室以上の大部屋には冷蔵庫がありません。個室は有料なので設置されていますが･･･。希望される患者さんからは食べ物を預かって出し入れしています。本来なら小さくても一人ひとりにあると理想的ですが･･･。患者さんからの要望も多くなっています。皆さんの施設ではどうされていますか?大部屋に1台設置したとしても共用...