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精神科看護師3年目になり、今年はプリセプターとして新人指導も担当することになりました。プリセプティがあまり積極性がなく、1から10まで説明しないとできないタイプの人なのでどうやったら成長できるか、日々頭を抱えていました。それでも私なりに先輩に相談しながらがんばってきました。でも、ある日、プリセプティの受け持ち患者のことで50代男性先輩と私...

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多くの方に私のトピックを読んでいただき、関心を持っていただいたこと、親身になって沢山のご意見を頂いたことに心から感謝いたします。もしもこのトピックを初めて見られる方はさかのぼると私のトピックがありますのでよかったらご覧ください。その通りだと思うご指摘が多かった中、文章に私の言葉が足りなかったことで誤解を招いているという風に感じた部分もあっ...

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4月から入職した新人ナースです。覚えが悪くミスが多かったりなど問題を多く起こしてしまい、一ヶ月ほどして神経内科に行ったところ不注意優勢型の発達障害であるADHD、聴覚情報処理障害だと診断され、アスペルガーの可能性もあると言われました。その後コンサータという薬を飲んだり自分のメモをまとめたり分からないところは確認してから行動に移すように努力...

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決められなくて誰にも相談できず困っています。一つの病院は一般病棟ですが、療養型と変らないほど長期入院の寝たきりの方が多く、月の入退院はほとんどありません。仕事の内容は介護も含むため忙しいのですが、いわゆる「ゆる～い」感じの病棟です。看護計画などもきちんとしておりますが、本人任せ。30代～60代の看護師で40代が中心かな？年功序列。古い体質...

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急性期病院の救急病棟所属、新卒1年目の男性看護師です。７月に配属されてから6ヶ月目になります。同期は６人。年齢は様々で、准看経験者もいます。自分は同期の中で、1番覚えが悪く、皆んなよりかなり遅れを取っています。６人中４人は11月で1人立ち、もう1人は2〜３人受け持ちで指導者付き、自分は1人受け持ちで指導者付きです。(救急病棟のため受け持ち...

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4月中旬から病棟配属された新人です。11ヶ月の子どもがいます。不妊症だったので、大学の長期の夏休みまでに生まれる時期に妊娠ができなければ、不妊治療を頑張るのはやめ、キャリアウーマンとして夫と二人で頑張り、縁があれば養子を取ろうと考えていました。そして、念願の子どもが授かり、留年せず無事に就職をし、現在新人看護師として働き始めました。2交代...

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急性期の病院に勤めている2年目の看護師です。現在、適応障害の治療のため1ヶ月半の病気休暇をいただいています。先日、7月より違う部署へ異動(外科から産科)して復帰することが決まりました。しかし、1月末で退職しようと思っています。退職しようと思っている理由は、今後体のことを考えると長く病院で働くのは難しいと思ったからです。私は今回病気休暇をい...

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皆さまお疲れ様です。最近あったことについて相談させてください。とある50代の看護助手さん（Aさん）はかなりベテランで当病院での勤務も勤続15年になるそうです。そんなAさんは普段あまりコール対応をしてくれず、他の助手さん達と業務外のお喋りをされていることが多いです。普段からかなり横暴で基本的には自分のことは棚に上げて、他の助手さん達の悪口を...

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前回投稿した内容の続きにはなりますが、急な展開になりました。実は、勤務部署の主任にパワハラの件を相談しました。さすがに、同じ部署でパワハラを行う方と一緒に仕事をしたくありませんし、総師長へそのことが願い通らない状況ではありました。せめて主任だけは…と思い伝えた後、主任が総師長へ伝えに行ったそうです。突然、談話室に来なさいと笑顔の主任に呼び...

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療養病棟から整形の個人病院へ転職しました。今まで問題なく業務できていましたが術後の判断など臨機応変に対応することが難しく、WAIS-3の検査を受けました。結果は発達障害グレーゾーンで病名はつけれるが軽度であり、私も希望しなかったためはっきりした病名は診断されていません。知的には問題ありませんが、言語性が他に比べ著しく低く、自分の気持ちをう...