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私は106回の国試に無事に合格したのですが、就職前に心臓の手術が必要と言うことで、就職を1年伸ばすことになりました。1年の休養を3月で終え、無事に4月からの就職先も決まり、今年の4月から働く予定です。しかし、実質新卒、1年間のブランクがあるのでとても不安です。就職前に最低限のことだけでも頭に入れておこうと少しずつ復習のように勉強してるので...

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はじめまして。わたしはある国立大の四回生です。残す実習もわずかとなり、少しずつ自分の人生を考えながら過ごしています。わたしは三回生のとき実習でＡ先生から"患者が主語にならない。患者に関心がないようにみえる。"と指摘されました。わたしは人目を気にする性格なので確かに先生や指導者の顔を見ながら実習していました。でも患者さんに関心がないなんてそ...

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今晩は。皆様の職場でなら、どういう対応が考えられるかを教えていただきたく投稿しました。文章が感情的になっていましたら申し訳ありません。同僚から「怖くてその場で指摘できなかったけど、A先輩が拒薬するB患者さんを殴っていた」と相談がありました。患者さんに何度か尋ねると「叩かれた」ととぎれとぎれに言われました。理由は「わからん」とのことです。た...

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みなさんの病院、病棟ではどんなタイミングでプラン立案しますか？私の病棟(急性期小児科)では即入(定期入院じゃない､外来あがりや他院からの紹介入院など)が非常に多いです｡基本は14時のカンファで話し合い立案､そこで決まらなかったら日勤終了前までにリーダーと相談して立案します｡14時以降の即入患者について､Ａ｢たった数時間しか患者さん看てない...

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私は四月に就活してますが、繋ぎで夜勤専従の月6-8回程度の療養型の病院を転職会社に紹介されました。しかし面接に行ったのですが、送りは各病室でする、休憩時間は1時間、口座は病院の近くで作って欲しいなど言われてしまいました。あまり乗り気ではなく断ろうと思っていたのですが、転職会社から夜勤代も高いし、頑張りましょうと無理矢理話を進められてしまい...

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コメント頂けたら嬉しいです。私は今40床療養型病棟に勤務しています。一年前、師長が中学校からの同級生だと連れてきた看護師が居ます。つまりお友達です。そのお友達が師長が休みの時、休憩中に話した内容やその日あった出来事全て師長に報告しているようです。知らないはずなのに…ということをわざわざ主任に電話をしてきたりするようです。主任は知らないのに...

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みなさんの職場に60オーバーのナースはいますか？私の職場は療養型病院でナースの2/3はおばさんナースです。おばさんナースでも、中にはバリバリ業務をこなす方もいますが、ほとんどが責任ある仕事からは逃げています。リーダーもやりたくないからと若いナースに交換してもらったりやりたい放題です。ベテランかと思いきや、看護について聞いてもさっぱり分かっ...

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就職内定しました。が悩んでます。一つは、急性期の３００床ある教育の整った病院です。看護学校付属なので、受験も考えられます。もう一つは、４０床の慢性期介護療養型病院。後者は自宅から近く、二交替で給料も准看だけど、３０万あります。ですが、学びたいと思ってる入るのは難しいよ。と院長に言われました。前者は、普通に准看の給料で、三交替。でも、名前が...

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私は最近療養型病棟に転職しました。そこで週に1、2回入浴介助担当になるのですが、そこはバルーンをつけたまま(ウロガードごと)入浴します。ウロガードはビニール袋にいれて、浴槽に入る時は中にはいれず横の入浴用ストレッチャーに置きます。私は入浴前にウロガードに貯まっている尿を廃棄するべきだし、チューブを屈曲し、逆流を防止することが必要ではないか...

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認知症ではありませんが、徘徊をする不穏患者さんがいます会話をしてもころころ話が変わって、徘徊も探す目的があるのでついていきますがわかりません夜は手に負えず不穏時の指示を使いましたその後患者さんはやっと寝てくださいましたその患者さんが何度もオムツを脱いでたので、不快なのかなって思いパンツ型のオムツへ変えたらぐっすり寝てくださったのを見て、私...