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私は要領も勘も悪く４月の入職時から同期より劣っているとは感じていましたが、頑張ろうと自分なりに努力を続けていました。でも8月頃少し大きいヒヤリハットを出してしまいそれがずっと頭に残って集中出来ていない日々を送っていました。それからは先輩方も私を集中的に注意して見るようになり、細かい事で怒られ、私も恐縮するようになったり、何しても怒られるよ...

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　新卒で病棟勤務を経験したのですが、できないことばかりで身体的にも精神的にも追い詰められ、うつ病・適応障害と診断されました。今は療養休暇中ですが、今の病院はやめるつもりです。　上司からは、「あなたに看護の仕事をさせるつもりはない、したいのなら他の病院に行けば？」「人と関わる仕事は向いてないから、物相手の仕事をすれば？」と言われ、どうすれば...

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去年秋に内定をいただき春に新卒で就職しました。趣味などの兼ね合いもあり中部地方在住でしたが念願の関東地方に就職ができ就職先も「病棟の人間関係もよさそうだし私でも続けられそうだ」と思っていた矢先、軽いうつを患ってしまい職場が休養を下さって休養のおかげもありまた元気に働くぞ!!と意欲満々で戻ったところ突然軽くうつを患った事を理由に退職を求めら...

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新卒で入職した適応障害で半年で退職しました。その後、民間病院に勤めてる看護師2年目です。一昨日、突如来月から他病棟へ応援に行って欲しいと上司より声がかりました。退職者があり、かつ新人がまだ夜勤に入れておらず日勤夜勤リーダーができる人がいない、即戦力のある人が欲しいとのことでした。わたしは、今の病院に入職し一年半ほど経過、日勤チームリーダー...

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こんなタイトルですが、以下は私の職場の実在上司です。皆さんの困った上司、エピソードをぜひ教えてください。書いたら少し吐き出せて心が楽になりました😿気分の浮き沈みが激しい上司。上司にとって恐らく気に入らないことや興味の無い話をスタッフがすると、途端に抑揚の全くない反応を示し、報告するこちらとしては気力を削がれてしまいます。正直あまり話したく...

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アサーティブを使ったコミュニケーションって、実際、どうなのでしょうか？アサーティブは、学生時代に、「相手も尊重した上で、誠実に、率直に、対等に、自分の要望や意見を相手に伝えるコミュニケーション」ということで、有効な方法だと習ったことはあるのですが・・・。私の上司が、スタッフを叱責する時に、いつも言うのです。「私は悲しいわ」とか「私はどうか...

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腰椎圧迫骨折で1ヶ月ほど入院されている患者さまがいます。現在腰痛は続いていますが、なんとかADLは自宅から持ってきて頂いたシルバーカーで歩行可能であり、早く退院したい、という言葉が聞かれることがあります。そのためDr.に退院先のムンテラお願いしたいのですが、それと同時に本人、家族の意向も確認したいと思いました。本人は元々独居ですが独居を続...

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弱音吐かせてください。集中治療室に配属になった新人です。今はまだ一人の受け持ちなのですが、他と比べて自分だけが出来てない気がして仕方ないです。理由は主観的なものですが、先輩に声を掛けづらく常にタイミングを伺っている時間が長くなってしまっていること(これについてはチーム内の共有掲示板(１年目を除く)に書かれていました)、手技が遅いこと、「な...

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急性期で働いていています。今年の4月からで新卒です。私は性格的に強がりで弱みを見せることができず、先輩に素直に甘えることも出来ません。育ってきた環境のせいなのか、人から認められたいという気持ちが強いです。でもまだ働き出して3ヶ月ということもあって褒められたりすることが全くないです。記録前より上手くなった、とか、そんな些細なことも言われませ...

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初めて投稿させていただきます。２０代後半、卒後２年ですが病棟看護師歴１年です。(急性期半年、療養病棟半年)一昨年前、新卒で急性期病棟に配属となりましたが、鬱とパニック障害を発症し、半年で退職。その後、心療内科に通院しながら昨年５月に療養病院に就職し、今に至ります。この度、結婚を機に病院から遠くに引っ越す事になり、通勤が困難になるため、３月...